El ultimo día de la Escuela fue un día de reflexión sobre el contenido de todo la Escuela. Pronto se puede bajar aqui el podcast el grupo hizo como resumen de los lecciones aprendidas. Ver tambien los paneles creativas con símbolos de
- la uva de aprendizaje !
- el Atomium de aprendizaje !
- y el Arbol de aprendizaje !
Mas informaciones en el siguiente resumen
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Ultima Reflexión
Se realizó una actividad organizada por Frank. La actividad consistía en tres mesas de trabajo en las cuales se debían plasmar un mapa mental con los principales aprendizajes del curso. Esto se lograba con una lluvia de ideas entre los grupos. El resultado fue muy interesante, pues el primer grupo mostró un racimo de uvas, simbolizando al grupo, pues en cada una se identificó los aportes del grupo, finalmente se colocó una uva importante llamada “Frank”. En la parte inferior caía del racimo una gota de vino, que representaba el resultado de los aportes como actividades de cooperación para el futuro, alianzas, entre muchas otras cosas (ver grande con un klick). 
El segundo grupo presentó un árbol, con raíces profundas y un tronco fuerte, en los cuales estaban representadas las ideas de aprendizajes metodológicas, herramientas, habilidades y conocimientos adquiridos y por último las ramas como parte de la estructura y entre ellas los frutos a los que se llegó luego de estas casi cuatro semanas de curso.
Finalmente el último grupo presentó un “Atomium” que representa una integración de ideas relacionadas entre sí muy interesantes en ámbitos de cooperación, conocimientos, herramientas, actores y experiencias.
Presentación de fotos los participantes
Frank organizó una presentación con fotos de los participantes y con frases que los identificaban. Frases muy amenas y fotos serias así como informales que mostraban a los participantes durante la escuela formal y durante los momentos que compartimos juntos de manera informal. Esto demuestra que tuvimos una gran oportunidad de conocernos en muchos ámbitos y eso da como resultado la gran oportunidad de trabajar juntos como compañeros y como amigos.
Presentación de programas de la GIZ para Latinoamérica
La señora Susanne Friedrich presentó de manera general los programas que ofrece o desarrolla la GIZ en Latinoamérica. Estos programas son avalados por el ministerio de cooperación de la República de Alemania.
Se mencionó algunos ámbitos de cooperación tales como Energía, Administración Regional, Nuevas tecnologías, Educación, entre otros. Además se recalcó la presencia de la GIZ en todos los países representados por los participantes. Se aclaró que Inwent, GTZ y otras instituciones de cooperación se fusionaron a partir de este año constituyendo la GIZ, aumentando su cobertura y cantidad de programas orientados a la cooperación internacional.
Se hizo énfasis en que toda la información detallada se encuentra en la plataforma Global Campus 21 http://gc21.inwent.org de la GIZ incluyendo una red Alumni a los que todos los participantes del curso pertenecen.
Esta red permite una comunicación constante entre los alumnos de los programas así como la posibilidad de informase de todos los programas que ofrece y desarrolla la GIZ y participar naturalmente de las actividades.
Evaluación
A continuación se realizó una evaluación organizada por Frank, mediante una lluvia de ideas, mencionando temas positivos del curso así como negativos. Se dio también espacio para plantear sugerencias de mejoras del curso. 
Las conclusiones fueron muy positivas y de agradecimiento por la buena organización del evento.
Cuestionario de evaluación y entrega de diplomas
Con la presencia del Dr. Joachim Langbein como representante de la GIZ y Ole Erdmann como coordinador se presentó las principales conclusiones del curso por parte de los participantes así como los compromisos adquiridos por parte de los participantes en cuanto a actividades a desarrollar en corto y mediano plazo como gestores de innovación. Las actividades son parte de cuatro proyectos diseñados por los participantes de manera factible, ya que no requieren inversión económica y son realizables por los mismos participantes.
Los cuatro proyectos son:
– Creación de un sistema latinoamericano de evaluadores.
– Diseño de un sistema de información sobre I+D+i.
– Generar una red de trabajo para pymes latinoamericanas innovadoras.
– Coordinar un sistema de evaluación de impactos de programas de I+D+i.
Se mostraron algunos detalles de los proyectos con actividades concretas, responsables, entregables y fechas aproximadas. Además los principales objetivos que tiene cada proyecto cumpliendo el rol de gestores de innovación de los participantes.
Finalmente, se solicitó el apoyo de esta iniciativa por parte de la Cepal y la GIZ mediante una carta dirigida al Sr. Mario Cimolli y al Sr. Joachim Langbein firmada por todos los participantes. Esta carta contiene los compromisos mencionados como un entregable concreto del curso por parte de los participantes. Los participantes desean que mediante este aval, sus instituciones apoyen la realización de estas actividades a los participantes con el espacio y tiempo necesarios para garantizar la ejecución de las mismas.
La carta y los comentarios fueron muy bien recibidos por el doctor Langbein quién dirigió unas palabras de cierre del curso, satisfecho por los resultados del mismo. Además hubo palabras de agradecimiento por parte de los participantes hacia los organizadores.
A continuación se realizó una evaluación escrita del curso y por último el Dr. Langbein entregó los certificados a los participantes.
Christian Leonardo Chimbo
Escrito por Frank Waeltring 
